Профессия |
Слесарь-ремонтник |
|||
Место работы |
филиал “Завод РГТО” АО “Узбекуголь” |
|||
Оклад |
1 268 140 сум (3-разряд) |
|||
Возраст |
От |
18 |
До |
- |
Образование |
Средне-специальное |
|||
Дополнительная квалификация |
- |
|||
Опыт работы (стаж) |
Стаж работы не менее 1-го года |
|||
Должен знать |
устройство ремонтируемого оборудования, агрегатов и машин; правила регулирования машин; способы устранения дефектов в процессе ремонта, сборки и испытания оборудования, агрегатов и машин; устройство, назначение и правила применения используемых контрольно-измерительных инструментов; конструкцию универсальных и специальных приспособлений; способы разметки и обработки несложных различных деталей; систему допусков и посадок; классы точности и параметры шероховатости; основные положения планово-предупредительного ремонта оборудования. |
|||
Характеристика работ |
Разборка, ремонт, сборка и испытание сложных узлов и механизмов. Ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование, наладка сложного оборудования, агрегатов и машин и сдача после ремонта. Слесарная обработка деталей и узлов по 7-10 квалитетам. Изготовление сложных приспособлений для ремонта и монтажа. Составление дефектных ведомостей на ремонт. Выполнение такелажных работ с применением подъемно-транспортных механизмов и специальных приспособлений. |
|||
Режим работы |
08:00-17:00; 5 дней в неделю |
|||
Особые и дополнительные условия |
Направление по трудоустройству категории "ВОЕННАЯ СЛУЖБА" – лица, уволенные со срочной военной службы из войск Министерства обороны, Министерства внутренних дел, Министерства по чрезвычайным ситуациям, Национальной гвардии, Службы государственной безопасности Республики Узбекистан |
|||
Требуемы документы |
Паспорт или ID карта, резюме (справка-объективка), направление по трудоустройству категории "ВОЕННАЯ СЛУЖБА" – лица, уволенные со срочной военной службы из войск Министерства обороны, Министерства внутренних дел, Министерства по чрезвычайным ситуациям, Национальной гвардии, Службы государственной безопасности Республики Узбекистан;, диплом (если имеется), трудовая книжка или заменяющий документ. ВСЕ ДОКУМЕНТЫ ДОЛЖНЫ ЗАГРУЖАТЬСЯ В ФОРМАТЕ "jpeg" ИЛИ "pdf". |